Endlich wieder abgestempelt

von Elke Schulz | Bewusste Kommunikation, Konflikte managen, Stärken stärken

Endlich wieder abgestempelt Schon verrückt, wenn du dein Geburtstagsgeschenk erst 3 Jahre später bekommst, uuuund das völlig normal ist 😅. Der Vorteil: du kannst dich wirklich lange drauf freuen. Und wenn es dann wirklich so ein Highlight wie bei mir wird …. einfach...

Das war mein Februar 2023

von Elke Schulz | Bewusste Kommunikation, Führungskompetenz, Konflikte managen, Persönlich

Das war mein Februar 2023 Der kürzeste Monat im Jahr bedeutete für mich und meine Kommunikationskochschule, ein Wochenende im Baumhaushotel, zwei Wochenend-Seminare, Treffen im Kommunikations-Club, Urlaubsplanung Bretagne, Podcast Strategieplanung, 2 Friseurbesuche, 9...

Vertrauen ist die Basis – Motivierend führen als Mentorin!

von Elke Schulz | Aktiv Zuhören, Gutes Miteinander, Konflikte managen

Vertrauen ist die Basis – Motivierend führen als Mentorin! Seit 2015 betreue ich einen jungen Mann aus Syrien. Khaled. Er kam ohne Familie allein durch die Türkei nach Deutschland. Damals war er 16 Jahre alt und kannte weder die Kultur, noch konnte er deutsch...

Kommunikationstraining im Baumhaushotel – Uli und Elke im “Landei”

von Elke Schulz | Bewusste Kommunikation, Gutes Miteinander, Konflikte managen, Persönlich

Kommunikationstraining im Baumhaushotel – Uli und Elke im “Landei” Warst du schon mal in einem Baumhaushotel? Ich kann jetzt mitreden, denn ich wurde gebeten, dort ein Kommunikationstraining zu machen. Eine der Kernfragen war: “Wie können wir unseren Gästen den...

3 Schritte bis zum (Kommunikations-)Ziel!

von Elke Schulz | Aktiv Zuhören, Bewusste Kommunikation, Führungskompetenz, Konflikte managen

3 Schritte bis zum (Kommunikations-)Ziel! Kennst du das? Es gibt Unstimmigkeiten, und irgendwann rennst du gefühlt immer nur noch vor die Wand. Und hast du auch schon mal erlebt, wie dir ein oder zwei gute Gespräche geholfen haben, aus der Nummer wieder rauszukommen?...

Motivierend führen – funktioniert das überhaupt?

von Elke Schulz | Bewusste Kommunikation, Führungskompetenz, Gutes Miteinander, Konflikte managen

Motivierend führen – funktioniert das überhaupt? Jeder Mensch kann eine gute Führungskraft sein. Mit gut meine ich, wertschätzend zu denken und zu handeln. Und das Wohl der Gemeinschaft in den Vordergrund zu stellen. Ohne die Interessen der Einzelnen zu...